Erkan Güral Anadolu Üniversitesi’nde gençlerle buluştu

NG Kütahya Seramik Yönetim Kurulu Başkanı ve Türkiye Genç İşadamları Konfederasyonu Genel Başkanı Erkan Güral, Anadolu Üniversitesi Kariyer Kulübü’nün düzenlemiş olduğu İnsan Kaynakları Zirvesi’ne konuşmacı olarak katıldı.

Erkan Güral gençlere geleceğe dair planlamalarında yol gösterecek altın niteliğinde tavsiyelerde bulundu.

Kişisel tecrübelerinden bahsederek üniversite öğrencilerine çalışma hayatlarında yol gösteren Erkan Güral, “Küçük yaşlarda babamın yanında iş hayatına başladım, o yıllarda çay servisi, santral görevlisi ve temizlik gibi işler yapıyordum. İlerleyen yıllarda şirketimizin her kademesinde görev aldım. Böyle bir çalışma kültürü ile yoğrulmuş olmam üniversiteyi ve askerlik görevimi bitirdikten sonra 1994 yılı mayıs ayında işin başına geçtiğimde bana kolaylık sağladı. Sizlere tavsiyem çalıştığınız işin mutfağında yer alın ve işinizin bütün aşamalarını öğrenmeye gayret edin çünkü işin mutfağını bilmeden işe hakim olmak ve o işte başarılı olmak mümkün değildir. Böyle bir çalışma şeklini benimsediğiniz takdirde masanın diğer tarafına geçtiğinizde yani yönetici olduğunuzda arka tarafta işlerin nasıl yürüdüğünü ayrıntıları ile bilirsiniz.” dedi.

“STK’lar Fısıltıların Bir Araya Gelip Çığlık Oluşturduğu Yerdir”

erkangural
Erkan Güral, Anadolu Üniversitesi Kariyer Kulübü’nün 24 Aralık Perşembe günü gerçekleşen buluşmasında iş hayatına dair önemli ipuçları verdi…

Bir sivil toplum kuruluşunda yer almanın önemine vurgu yapan Güral, “Sivil toplum kuruluşlarına zamanınızdan feragat ederek mutlaka vakit ayırmalısınız. Sivil toplum kuruluşları çevre edinmenizi sağlar, iş ilişkilerinizde önemli bir referans olur. Genel Başkanlığını yürüttüğüm Türkiye Genç İş Adamları Konfederasyonu bünyesinde 72 adet dernek 500 farklı sektörden yüz binlerce üyemiz bulunuyor. Biz bu sivil toplum kuruluşunda birbirimizin enerjisini sinerjiye dönüştürerek ülke ekonomisine katkı sağlamak amacıyla çalışıyoruz. Fısıltılar bir araya gelerek ancak bu şekilde bir çığlığa dönüşür. Öğrencilik yıllarınızda stklar, sosyal sorumluluk projeleri, öğrenci kulüpleri gibi ortamlarda ne kadar çok ilişki biriktirirseniz sizlerin yararına olacaktır.” dedi.

“Farklı Olan Kazanıyor”

Rekabetin son derece sert olduğu iş yaşamında farklı olmanın başarıyı getireceğine değinen Erkan Güral, “Hedeflerinizi her zaman yüksek tutmamız gerekiyor. Her zaman ayağınız yerde gözünüz yükseklerde olmalı. Yaptığınız işlerde farklı olmak birinci koşulunuz olsun. Hizmet verdiğimiz seramik, porselen, turizm, inşaat sektörlerinin hepsi kişiye özel ürünler üretiyor beğeniye hitap ediyor. Bu sektörlerde çok fazla üretim yapmak önemli değildir ne kadar kaliteli ne kadar farklı işler ortaya çıkardığınız önemlidir. Kurulduğumuz günden beri “ya ilk olun ya da en iyisi olun” felsefesi ile çalışıyoruz. İlk olamadığımız alanlarda en iyisi olabilmek için çaba sarf ediyoruz. Hiçbir zaman ödül almak için çalışmasak da yaptığımız işlerin ödüle layık görülmesinden memnuniyet duyuyoruz. Unutamadığım ödüllerimizden biri de 2011 yılında Red Dot Design Award Best Of The Best ödülüdür. Dünyada ilk kez bir seramik markası bu ödülü aldı. Ferrari, Kia, Apple gibi markaların arasında NG Kütahya Seramik markası olarak yer almaktan onur duydum.” şeklinde konuştu.

“Ticaretten Uzak Durmayın”

Gençleri girişimcilik konusunda cesaretlendiren Erkan Güral, “Türkiye hem bölgesel olarak hem de iş gücü potansiyeli ile üretim yapma ve ticarete çok uygun bir ülke. Ticaret yaparak istihdam yaratmaktan çekinmeyin. Biz Kütahyalı olarak, Kütahya’ya yatırım yaptık. Herkesin doğup büyüdüğü yere yatırım yapması hem ülkemiz için daha yararlı olacaktır hem de sizi daha çok mutlu edecektir.” dedi.

“Kadınların Olduğu Yerde Kalite Var”

Kadınların çalışma hayatındaki önemine de vurgu yapan Güral, “Şirketlerimizdeki çalışanlarımızın yaş ortalaması 32, kadın erkek oranı ise yüzde 50’dir. Kadın çalışanların, verimliliği, içerisinde bulundukları ortama saygınlık ve kalite kazandıkları yadsınamaz bir gerçek. Bu anlamda hayatımıza değer katan kadınların iş yaşamında sayılarının artması için kendi şirketlerimizde ve TÜGİK bünyesinde çalışmalar yürütüyoruz.” dedi.

Öğrencilerin sorularını cevaplayan Güral, nasıl bir yönetici olduğu sorusuna şöyle cevap verdi; “Sevmediğiniz işte başarılı olma şansınız yoktur. Her şeyden önce işimi çok seviyorum. Hiçbir zaman şirketlerimizi para kazanma mekanizması olarak görmedim, sadece ben değil bütün çalışma arkadaşlarım şirketlerimiz için varız düşüncesini benimseyerek çalışıyoruz.”

erkangural2